Mengenal Tentang Pelatihan HR, Siapa Saja Yang Harus Mengikutinya?

Photo of author

By admin

Human resource atau yang dikenal sebagai HR pastinya istilah yang sudah tidak asing lagi bagi Anda bukan, dimana dalam setiap perusahaan pasti ada divisi yang bertugas untuk mengelola sumber daya manusia atau yang dikenal sebagai HRD ini.

Termasuk bagian penting juga, karena ketika SDM tidak dikelola dengan baik, tentunya sulit untuk memajukan perusahaan. Karena kesuksesan perusahaan juga bergantung pada tenaga kerja yang ada didalamnya. Banyak perusahaan yang mengirimkan karyawannya untuk ikut dalam pelatihan HR ini guna meningkatkan kualitasnya.

Apa Itu Pelatihan Human Resource Development?

pelatihan HR untuk siapa

Lalu sebenarnya apa itu pelatihan human resource development ini? mengapa sering kali diadakan dalam sebuah perusahaan? terkadang perusahaan sendiri yang mengirimkan beberapa karyawan di bagian HR ini untuk ikut dalam program pelatihan tersebut, yang ditawarkan oleh beberapa lembaga pelatihan terpercaya.

Bisa dikatakan bahwa ini merupakan sebuah program pelatihan yang secara khusus diberikan untuk level staf dalam mengembangkan sebuah sumber daya manusia.

Dalam program pelatihan tersebut ditujukan untuk bisa meningkatkan kompetensi sebuah personil agar bisa melakukan tugas sumber daya manusia dalam skala global atau yang lebih luas.

Bukan hal yang sulit juga untuk bisa menemukan lembaga yang membuka kelas pelatihan tersebut, ada banyak, namun pastinya harus tetap selektif dalam pilah-pilihnya agar bisa mendapatkan yang terbaik dan tidak akan menyesal.

Siapa Saja Yang Dapat Mengikuti Program Pelatihan Human Resource Development?

Program pelatihan HR ini memang ditujukan untuk umum, namun pada dasarnya akan lebih efektif jika yang mengikuti sudah punya ilmu atau keahlian dasar yang dapat menunjangnya, berikut ini diantaranya kalangan yang dapat mengikuti program pelatihan tersebut, yaitu:

  1. Karyawan di bagian sumber daya manusia. Paling ideal untuk ikut dalam program pelatihan tersebut adalah karyawan yang ada di bagian HRD, karena memang punya tugas dalam mengelola SDM atau karyawan dalam sebuah perusahaan. Sehingga dapat terus diasah atau ditingkatkan kemampuan di bidang tersebut, agar bisa lebih ahli.
  2.  Kalangan yang punya latar belakang di bidang management, selain bagian HRD, maka kalangan yang berlatar belakang management juga pas dalam mengikuti pelatihan tersebut, karena juga akan berhubungan secara langsung dengan berbagai SDM di luar sana, sehingga butuh ilmu ini.
  3. Posisi manajerial, selanjutnya yang sudah dalam posisi yang cukup tinggi seperti diantaranya adalah manajer, maka juga pas untuk mendapatkan program pelatihan tersebut. Karena akan bertugas atau mengatur anak buah, sehingga dituntut untuk punya keahlian dalam bidang SDM juga.
  4. Profesional atau konsultan yang ingin mendalami ilmu human resource development, kemudian juga pas diikuti oleh kalangan profesional maupun seorang konsultan, apalagi yang pada dasarnya ingin belajar lebih banyak tentang ilmu tersebut, sehingga untuk melengkapi wawasan yang dimiliki bisa dengan ikut kedalam pelatihan yang tepat ini.

Daftar Program Pelatihan Human Resource Development Prasmul-ELI

Sebenarnya mudah untuk menemukan program pelatihan HR ini, namun untuk mendapatkan yang terbaik maka harus selektif dalam pilah-pilihnya, mengingat memang tidak semuanya bagus.

Namun dapat dipercayakan diantaranya adalah kepada Prasmul-ELI saja. Lembaga pelatihan serta assessment yang sudah hadir selama puluhan tahun di Indonesia ini menawarkan banyak keunggulan program, diantaranya adalah:

Coach Berpengalaman

Tidak sembarangan orang yang nantinya akan menjadi pemateri dalam program ini, melainkan langsung oleh sosok yang sudah berpengalaman di bidangnya, sehingga ada banyak sharing pengalaman juga.

Pelatihan berbasis online yang interaktif

Jangan khawatir karena untuk pelatihan yang disediakan semuanya interaktif dan secara online, sehingga pas untuk karyawan, karena tidak akan mengganggu jam kerja, pelatihan dimulai setelah pulang kerja dan metode yang digunakan adalah berbasis interaktif secara learning and teaching sehingga mengajak semuanya untuk terlibat, tidak hanya menjadi pendengar pasif saja.

Program Tersertifikasi

Tidak perlu ragu mengingat semua program yang dihadirkan oleh Prasmul-ELI sendiri semuanya sudah tersertifikasi sesuai dengan standard yang ada, serta disesuaikan dengan kebutuhan dari peserta pelatihan. Sehingga nantinya akan memberikan hasil yang terbaik untuk mengasah keterampilan atau ilmu.

Bersertifikat

Lulus dari pelatihan ini peserta akan diberikan dengan sertifikat sebagai tanda bukti, tidak hanya itu karena sebenarnya juga ada jaminan garansi, ketika peserta tidak lulus dalam program pelatihan maka dapat mengulang kembali sampai nantinya lulus dari program pelatihan tersebut.

Selain pelatihan HR di Prasmul-ELI juga tersedia banyak pilihan program pelatihan lain yang bisa digunakan untuk meningkatkan kualitas SDM dalam perusahaan.

Begitu juga jika sedang membutuhkan layanan untuk assessment juga sudah tersedia berbasis online. Dapatkan kualitas pembelajaran terbaik dengan ikut program yang ditawarkan oleh Prasmul-ELI ini, langsung daftar melalui website resminya.

Bagikan:

Tinggalkan komentar